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"这就是新总部的选址?"
秦明远坐在轮椅上,看着眼前这栋宏伟的建筑。这是一座新建的综合大楼,采用了最新的建筑理念,将现代感与古典美完美融合。大楼的外墙由特殊材料制成,能够自动调节能量场的强度,是专门为能力者设计的。
"是的。"林教授说,"这里将成为'超自然力量管理与研究中心'的总部。"
这个名字很官方,但背后的意义却十分深远。这是人类历史上第一个正式成立的能力者管理机构,标志着社会对待能力者的态度发生了根本性的改变。
"内部设施都准备好了吗?"秦明远问。
"基本完成了。"苏晓薇推着他的轮椅进入大楼,"你看,这是大厅。"
宽敞的大厅采用了开放式设计,自然光透过巨大的玻璃穹顶洒落。墙上悬挂着一幅巨大的标语:"理解、引导、共存"。这正是新机构的核心理念。
"一楼是接待和服务区。"林教授介绍道,"这里将为能力者提供登记、咨询、培训等基础服务。我们希望通过这种方式,让能力者感受到社会的关心和支持。"
确实,这里的设计处处体现着这种理念。等候区的座椅采用了特殊材料,能够适应不同类型能力者的需求。墙上的显示屏滚动播放着各类信息,包括能力使用指南、法律法规、培训课程等。
"二楼是培训中心。"他们乘电梯上楼,"这里将为能力者提供系统的培训,帮助他们更好地理解和控制自已的能力。"
培训中心分为多个区域,包括理论教室、实践场地和冥想室。每个区域都配备了最先进的设备,能够模拟各种场景,帮助能力者进行安全的练习。
"三楼是研究部门。"林教授说,"这是我主要负责的区域。"
研究部门的设施最为先进。各种精密仪器整齐排列,多个实验室分别针对不同类型的能力进行研究。在最里面,还有一个特殊的实验室,专门研究深渊力量的本质。
"四楼是医疗中心。"苏晓薇说,"这是我的地盘。"
医疗中心结合了现代医学和传统疗法,专门针对能力者的特殊需求设计。病房采用了能量隔离技术,可以防止失控的能力影响到其他病人。
"五楼是行政办公区。"林教授继续介绍,"这里将负责日常管理工作,包括能力者登记、档案管理、政策制定等。"
"六楼是紧急响应中心。"他们来到最高层,"这里将24小时监控城市的能量波动,一旦发现异常情况,就能立即组织应对。"
响应中心的大屏幕上显示着城市的实时监控画面。金色和紫色的光点代表着不同类型的能量波动,形成了一幅动态的能量地图。
"说起来..."苏晓薇突然想起什么,"他们还是希望你能担任中心主任。"
秦明远摇摇头:"现在的我,还不适合担任这个职务。"
确实,虽然经过治疗,他的身体状况已经好转很多,但那种将金色守护之力和紫色深渊之力融合的能力依然不够稳定。他需要更多时间来适应和掌控这种新的力量形态。
"但你的经验对我们很重要。"林教授说,"所以我们希望你能作为顾问,为中心的工作提供指导。"
这是个合理的安排。作为第一个成功实现力量融合的人,秦明远的经验确实很有价值。而且,这个职位也给了他足够的自由,可以在继续恢复的同时为中心工作。
"我已经看过了初步的工作计划。"秦明远说,"有几个建议..."
他们来到会议室,开始详细讨论中心的运作方案。这个新机构的成立,标志着一个新时代的开始。在这个时代,能力者将不再是被监管和防范的对象,而是社会的重要组成部分。
"首先是关于能力者的分级制度。"秦明远说,"我建议不要过于强调力量的强弱,而是要关注能力的特点和用途。"
这个建议得到了大家的认可。传统的分级方式往往会给能力者造成心理压力,容易导致攀比和矛盾。新的制度将更注重能力的实际应用价值。
"其次是关于培训体系。"他继续说,"除了能力的控制和使用,更要注重心理辅导和道德教育。"
确实,历史证明,能力的失控往往源于心理的失衡。一个完善的培训体系必须要帮助能力者建立正确的价值观。
"还有就是与其他部门的合作机制。"秦明远说,"警察、消防、医疗等部门都需要建立专门的能力者协作渠道。"
这也是一个重要问题。能力者的加入可以大大提高这些部门的工作效率,但前提是要有清晰的合作机制和规范。
就在这时,监控屏幕上出现了一个异常信号。城市西区出现了能量波动,但这次的波动很特别。
"这是..."林教授仔细观察数据,"似乎是有人在尝试使用新的能力。"
"派出引导员。"秦明远说,"记住,我们的目的是帮助,而不是控制。"
这就是新机构的工作方式。他们不再是简单地压制异常能量,而是要理解和引导这些力量的使用者。
"对了。"苏晓薇突然说,"叶婉清发来消息。她在西藏发现了一些有趣的东西,可能与古代能力者有关。"
这个消息让秦明远想起了更多。在人类的历史上,可能已经存在过一个能力者与普通人和谐共处的时代。而现在,他们正在重新开创这样的时代。
"时间不早了。"苏晓薇看看表,"你该回去休息了。"
秦明远点点头。虽然还有很多工作要做,但他知道要循序渐进。就像这个新机构一样,需要时间来成长和完善。
"明天见。"他说。
